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Résumé :
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Une nouvelle notion émerge dans le champ sanitaire et social, précisant les relations entre charge de travail, perte de sens, effort affectif et épuisement professionnel : l'usure ou fatigue de compassion. Celle-ci développe un rapport particulier entre le soignant, l'accompagnant ou tout salarié, et l'autre, celui dont il est responsable. Mais derrière une innovation conceptuelle bien commode pour apprécier les modes de travail marqués par l'individualisme, la fatigue de compassion questionne la valeur même de l'hospitalité, voire l'action altruiste elle-même.
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