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Résumé :
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Le CHRU de Tours n’est pas le premier à devoir restructurer sa blanchisserie : dans les dernières années, des établissements de grande taille ont procédé à des opérations du même ordre, qu'il s'agisse de Dijon, Poitiers ou Angers notamment. Et il n'y aurait donc matière, dans les développements qui souvent, qu'à la d'une réalisation somme toute classique si, à Tours, le parti pris n'avait été concevoir de manière très originale l'organisation même de cette unité. L'intérêt en serait limité, s'il n'y avait, en même temps qu'une priorité permanente donnée à amélioration des conditions de travail des personnels hospitaliers, une volonté d'innover et de prendre en compte pleinement les exigences d'hygiène, qu'on décline habituellement sous le vocable d'écologie ou de qualité. (Source éditeur)
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